角川ドワンゴ学園 N高等学校/S高等学校
創立年月日 | 2016年4月1日 | 所在地 | 東京都 |
---|---|---|---|
校種 | 高等学校 |
【大分】未来のネットの高校でのキャンパス運営スタッフ(教員免許不要)
2016年4月に開校したN高等学校は、新しい時代に合ったネットの高校で、現代のネット社会に対応した高校を運営しています。そこで、新しいスタイルの教育活動に賛同いただける「熱意」ある教員を募集します。私たちの新しい教育スタイルが高校進学の選択肢として当たり前となり、近い未来N高校がそのトップランナーとなっていることが想定されます。一緒に未来の高校を創っていきませんか?
説明会・セミナー
- 2024/12/19<N高グループ>【12月19日(木)16:00~】★選考直結★2025年度4月 新卒・第二新卒向けWEB説明会開催中<国・数・理・社・英・保体・美・家・情・養>
- 2024/12/18<N高グループ>【12月18日(水)15:00~】★オープン・カンパニー★2026年4月入職【未来の学校を知ろう】業界・企業研究セミナー
- 2024/12/18<N高グループ>【12月18日(水)15:00~】★選考直結★2025年度4月 新卒・第二新卒向けWEB説明会開催中<国・数・理・社・英・保体・美・家・情・養>
- 2024/12/19<N高グループ>【12月19日(木)16:00~】★オープン・カンパニー★2026年4月入職【未来の学校を知ろう】業界・企業研究セミナー
求人教科
- 国語
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- 地歴公民
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- 数学
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- 理科
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- 英語
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- 美術
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- 保健体育
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- 家庭
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- 情報
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- 養護
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- 職業指導
- 事務職員
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- その他
- その他
- その他
- その他
- 求人教科タイトル
- 【大分】未来のネットの高校でのキャンパス運営スタッフ(教員免許不要)
- 求人教科
- 事務職員
- 雇用形態
- 正職員
- 生かせる経験・スキル
- 民間企業勤務経験/塾・予備校講師経験/教員経験/マネジメント経験/リーダー経験(主将・代表等)/国際経験(留学・海外赴任等)
- 募集人数
- 2名
- 着任時期
- 2024年12月1日
- 応募資格
-
・教育業界に興味のある方
・基本的なITスキル(Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作)がある方
・人と積極的に関わったご経験をお持ちの方
- 応募書類
-
・履歴書
・職務経歴書
- 応募方法
-
下記角川ドワンゴ学園採用ページの該当の求人をご選択いただき、「応募する」 をクリックの上、登録フォームにご入力下さい。
https://open.talentio.com/r/1/c/nnn-ac/pages/98339
※応募書類を添付してください。
※応募フォームに記載されている個人情報は当該目的以外では使用いたしません。
- 応募締切日
- 2025年3月31日
- 選考方法
-
教員免許なし:【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・最終面接】
教員免許あり:【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・二次面接】→【最終面接】
※面接回数・フローが変更となる可能性もあります。
※オンラインでの面接を予定しています。
※最終面接前にアンケートを実施する可能性があります。
※選考に関する内容をSNSなどへ投稿することは、固くご遠慮願います。
応募書類に関しては一定期間保管した後に破棄いたします。
- 応募(お問い合わせ)先
-
学校法人角川ドワンゴ学園 採用担当
saiyo-edu@nnn.ac.jp
- 仕事内容
-
生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。
通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。
生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。
■具体的に以下の業務をお任せする予定です。
(1) プロジェクト学習の授業の実施
当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL(プロジェクト学習)の実施
(2) 生徒指導・コーチング
日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します。
(3) 保護者様との関係作り
保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。
(4) キャンパス運営
生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。
(⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など)
(5) 人材育成
インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています)
■ポジションの魅力
異業種から入職した職員も多く在籍しており、多彩なキャリアの⽅々が⼀堂に会して、新しい教育を創り上げていけるのが⾓川ドワンゴ学園の魅力の一つだと考えています。
「⽣徒の成⻑に関わりたい」「新しい教育のあり⽅を、⼀緒につくっていきたい」など教育への想いを大事にしており、教育業界からの中途入社だけでなく、接客・サービス業・営業の経験者も活躍中です。
⽣徒だけでなく私たちスタッフにとっても、常に挑戦できる、成⻑できる環境を求めている⽅はぜひご応募ください。
- 勤務場所
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■大分県大分市都町1-1-23
TKフロンティアビル 12F 大分キャンパス
※2025年4月開設/入社時期に応じて、既存キャンパスで研修を行う可能性あり
※転勤の可能性あり
- 勤務時間
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勤務時間:8:30 ~ 17:30(実働8時間)
休憩:60分
時間外労働:有(平均20時間程度/月)
- 休日休暇
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年間休日数123日
完全週休二日制(土日祝) その他法人が休日と認める日(年末年始休暇等)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、他
※就業カレンダーあり
※イベント等で2ヵ月に1~2回程度土日祝の出勤が発生する可能性があります。
(その際は、別日に振替休日/代休を取得いただきます)
- 給与
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年収 3,368,000円~ 4,640,000円
基本給 210,500円~290,000円
想定平均残業時間 20時間/月
想定残業時間込みの年収 3,760,244円~5,180,384円
※上記はあくまでも目安の金額であり、ご経験や評価によって上下する可能性があります
※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。
年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。
4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 (前年10月〜当年3月まで)の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。
10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間(当年4月〜当年9月まで)の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。
- 社会保険
- 社会保険完備
- 福利厚生
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社会保険完備
日本私立学校振興・共済事業団(健康保険・年金)
交通費支給(月額5万円まで)
健康診断
役職手当
育児手当
年次有給休暇(入職日に付与)
有休奨励日
リフレッシュ休暇
ライフイベント休暇
裁判員休暇
介護・看護休暇
弔事休暇
再雇用制度(定年60歳、65歳までOK)
MVP表彰制度
社員紹介制度
ジョブローテーション制度(転勤あり)
※社内規定あり
- 1日の流れ(1例)
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8:30~9:30:職員朝礼にて連絡事項について共有
9:30~12:30:生徒朝礼とPBL(プロジェクトNなど)ファシリテーション
12:30~13:30:昼休憩
13:30~14:30:英語授業やプログラミング授業運営
14:30~16:30:生徒とのコーチング面談
16:30~17:30:明日の業務の確認やその他対応
17:30~18:30:退勤
※あくまでも一例です。