角川ドワンゴ学園 N高等学校/S高等学校
創立年月日 | 2016年4月1日 | 所在地 | 東京都 |
---|---|---|---|
校種 | 高等学校 |
【東京】高校生向けプログラミング講師(業界/講師未経験歓迎)
N/S高等学校のプログラミング教育では、「作ることで学ぶ」をコンセプトに、生徒たちが作りたいものを作れるように支援し、講師も共に学んでいけるような環境を作ることを目指しています。
・生徒一人一人へのプログラミング指導を通じて、新しい技術について触れる機会もあるため、講師も成長することができます。
・担当した生徒がIT人材としての考え方やスキルを身に付け、成長していく姿を間近で感じることができ、また就職という形で結果が出た時は「教育」の仕事に対してやりがいを感じることができます。
・生徒一人一人へのプログラミング指導を通じて、新しい技術について触れる機会もあるため、講師も成長することができます。
・担当した生徒がIT人材としての考え方やスキルを身に付け、成長していく姿を間近で感じることができ、また就職という形で結果が出た時は「教育」の仕事に対してやりがいを感じることができます。
説明会・セミナー
求人教科
- 国語
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- 保健体育
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- 家庭
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- 事務職員
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- 求人教科タイトル
- 【東京】高校生向けプログラミング講師(業界/講師未経験歓迎)
- 求人教科
- 情報
- 雇用形態
- 正職員
- 生かせる経験・スキル
- 民間企業勤務経験/塾・予備校講師経験/教員経験/マネジメント経験/リーダー経験(主将・代表等)
- 募集人数
- 1名
- 応募資格
-
【必須】
・システム開発やプログラミングの実務経験をお持ちの方(2年以上目安)
※言語、講師、教育業界の経験は不問です。
【使用言語】
JavaScript/Scala/Java/Swift/ObjectiveC/Go/bash/
C/C++/C#/Ruby/Python/Scratch/Lisp/PHP ・・・等です
【歓迎】
・受け手の立場に立って、分かりやすく伝える事ができる方
・情報系大学、大学院、高専の卒業資格または、応用情報処理技術者資格をお持ちの方
・塾や家庭教師での生徒対応の経験、または、接客業の経験がある方
【求める人物像】
・生徒たちと向き合い、根気強く彼らの成長のために取り組んでいただける方
・技術動向に敏感で新しい情報・技術をキャッチアップする習慣がある方
・生徒の成長のために目標を持って自発的に行動できる方
- 応募書類
-
・履歴書(顔写真付き)
・職務経歴書
- 応募方法
-
下記角川ドワンゴ学園採用ページの該当の求人をご選択いただき、「応募する」 をクリックの上、登録フォームにご入力下さい。
https://open.talentio.com/r/1/c/nnn-ac/pages/91779
※応募書類を添付してください。
※応募フォームに記載されている個人情報は当該目的以外では使用いたしません。
- 応募締切日
- 2027年3月31日
- 選考方法
-
教員免許なし:【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・最終面接】
教員免許あり:【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・二次面接】→【最終面接】
※面接回数・フローが変更となる可能性もあります。
※オンラインでの面接を予定しています。
※最終面接前にアンケートを実施する可能性があります。
※選考に関する内容をSNSなどへ投稿することは、固くご遠慮願います。
応募書類に関しては一定期間保管した後に破棄いたします。
- 応募(お問い合わせ)先
-
学校法人角川ドワンゴ学園 採用担当
saiyo-edu@nnn.ac.jp
- 仕事内容
-
N/S高等学校の運営する通学プログラミングコースの、EdTechエンジニアとして、日本の未来を担う若い世代にプログラミング指導を行い、IT業界で活躍できる人材の育成を目的に様々な職務を行っていただきます。
<主な業務内容>
・技術的なメンタリング、アドバイス、レビュー
・生徒に対する進路、制作工程のコーチング
・カリキュラムの運用(授業形式)
・イベント企画・コミュニティ形成
・日々の教室の運営
※組織内で業務は分担しますので、全てを1人で対応する必要はありません。
まずはプログラミング講師として生徒にプログラミングを教えていただく事を期待しています。その後徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えています。
- 勤務場所
-
■東京都渋谷区代々木2-22-8
代々木二丁目プレイス1階・2階(旧 代々木かえつビル) 新宿代々木キャンパス
■東京都渋谷区代々木2-23-1
ニューステイトメナー3階 代々木キャンパス別館
※転勤の可能性:あり
- 勤務時間
-
勤務時間:8:30 ~ 17:30(実働8時間)
休憩:60分
時間外労働:有(15~20時間程度/月)
- 休日休暇
-
年間休日数123日
完全週休二日制(土日祝) その他法人が休日と認める日(年末年始休暇等)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、他
※就業カレンダーあり
※イベント等で2ヵ月に1~2回程度土日祝の出勤が発生する可能性があります。
(その際は、別日に振替休日/代休を取得いただきます)
- 給与
-
年収 3,500,000円~ 6,000,000円
基本給 220,000円~350,000円
想定平均残業時間 15時間/月
※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動いたします。
年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。
4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 (前年10月〜当年3月まで)の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。
10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間(当年4月〜当年9月まで)の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。
- 社会保険
- 社会保険完備
- 福利厚生
-
社会保険完備
日本私立学校振興・共済事業団(健康保険・年金)
交通費支給(月額5万円まで)
健康診断
役職手当
育児手当
年次有給休暇(入職日に付与)
有休奨励日
リフレッシュ休暇
ライフイベント休暇
裁判員休暇
介護・看護休暇
弔事休暇
再雇用制度(定年60歳、65歳までOK)
MVP表彰制度
社員紹介制度
ジョブローテーション制度(転勤あり)
※社内規定あり
- 昇給・賞与
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【昇給】
あり 法人の業績、社会情勢、人事制度に則り行う
※時期は6月/12月
【賞与】
年2回
- 就業場所における受動喫煙防止の取組
- 全面禁煙、喫煙スペースなし
- 着任時期
- ご相談の上決定いたします。お早めにご入職いただける方歓迎です。